梧州零距離網-梧州日報訊 人才是第一資源。近年來，長洲區高度重視人才工作，采取切實措施加大人才引進和培養力度，人才工作取得較好成效。
項目是人才快速集聚的“梧桐樹”。2019年以來，借力梧州寶石節，長洲區共舉辦招商引資及人才交流活動5場次，促成項目簽約18個，完成投資128億元，以“項目+人才”方式，柔性引進高層次人才76人，技術型“藍領”人才560人。圍繞“三企入梧”，長洲區捆綁包裝產業項目與引才項目，結合粵港澳大灣區企業的產業轉移特點，有針對性地上門對接、洽談項目，柔性匯聚人才100人以上。
平臺是人才發光發熱的主舞臺。目前，該區已成立“長賢同舟”人才工程，吸收藝術、企業、醫療等各類人才29人，按照專業特長分成8個服務隊，開展如農技指導、義務診療、宣傳衛生健康知識等“菜單式”智力服務。此外，長洲區制定人才服務活動積分制，以積分的形式記錄人才服務的時長、次數等；制作服務記錄冊，記錄人才服務活動的點點滴滴，附上群眾評價、服務單位星級評定和年終領導寄語，展現人才服務成效。“一卡一冊”內容作為人才評先評優的重要參考，激發人才積極性和服務新動力。
（史秋蘭 賴紀露）
